先锋引领，九段攀升：工行某分行“行处级副职干部管理能力提升培训班”成功举办！

一、培训项目概述

2022年7月，杠杆咨询协助工行某分行举办了两期共6天的“行处副级干部管理能力培训班”。这次培训的目的是为提高中层干部领导能力，发挥党员旗帜和核心作用，高质量高效率地完成各项业务指标。

二、领导重视，全程关注

本次培训受到了分行领导的高度重视。分行行长和人资部经理分别为两期的课程主持了开班仪式，表达了分行对于中层领导队伍建设的高度重视，同时对本次培训提出了期待和期望，希望学员珍惜学习机会，学以致用。两位领导分别全程参与了两期的课程培训。 

三、课堂情景还原管理现场，围棋精髓演绎管理精髓

杠杆咨询耿老师为大家带来丰富的授课内容，课程以“你为何而生一你是问题的根源”为开场，运用围棋哲学思维精髓构建课程逻辑结构，对“管理者的角色定位”、“管理上级”、“管理协同”、“管理团队”等课题开展生动的讲解，深度分析管理场景下管理策略的优劣选择及背后的逻辑支撑，理论和现实支撑，整个课程形式新颖、内容丰富，富有感染力。        课程采用全情景沙盘教学，设置18个典型工作情景还原管理者在工作场景中遇到的问题和挑战，剧情味十足的故事情节，让学员能轻松地将学习内容与实际工作无缝对接，实现了火花四溅的管理思想碰撞。

四、《先锋》党业融合实战案例研讨

课程《先锋》通过导入党业融合的现实意义，研讨党业融合的思路和举措，方案设计找准结合点，创新业务线、党业融合的学习成果小组展示四个环节开展课堂教学。课程打破沉闷的课堂教学形式，在党建理念讲授后设置沙盘案例、情景案例复盘、视频解析、翻转课堂教学，课程内容将理论与实战相结合，将党建和业务相结合，切实解决现实党建共创工作中的痛点问题。让学员真正掌握党史知识、活动开展流程、后效机制建立以及沟通及演讲能力提升，让银行人不再头疼“走出去”，让活动开展得有底气、有后劲、够专业。

五、学员风采

六、结语

本次培训在工行某分行各级领导的重视和支持下，在两期学员的称赞和掌声中，圆满拉下帷幕。期待学员们在日后工作中学以致用，知行合一，切实提升管理能力，切实解决现实党建共创工作中的痛点问题，促进业绩的进一步提升。