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【促动技术】用聚焦式会话法设计学习过程中每半天结束后40分钟的互动研讨

【促动技术】用聚焦式会话法设计学习过程中每半天结束后40分钟的互动研讨

用聚焦式会话法设计学习过程中每半天结束后40分钟的互动研讨


在一个为期两天的《大客户销售》内训课程中,希望学员在现场每半天都能用40分钟时间,在小组内进行研讨,对半天的学习内容进行分享,总结,并能与学员过去的经验链接,同时能在每半天进行一次知识转化,产生自发想要有所行动的动能,并最终在两天工作坊结束后,能形成一份简单的行动计划,用于回到组织中自发的进行行动落地。由于学员之前没有学习过基本的促动技术,现场有30人分成了5个小组,每组6人,因此,老师设计了一个桌促提示卡,请小组选出桌促,根据桌促提示卡,每半天带着组员进行一次研讨。


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杠杆咨询促动项目介绍


(一)促动师培养

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